Por: daniel castro
Virginio, me ha parecido una reflexión sumamente clara. Es necesario destacar que la mirada desmesurada de sí mismo, la más de la veces es una defensa para equilibrar la carencia de amor propio… como...
View ArticlePor: gabrielginebra
Efectivamente, curiosa mezcla esta de la autoconfianza y la humildad, que es la base de todo gran talante. Yo llevo un año dándole vueltas al tema, y se me ha ocurrido una fórmula talante real/ por lo...
View ArticlePor: gabrielginebra
Ah, Felicidades, Virgilio por el post, el debate y tantas cosas que siempre aprendo de tí.
View ArticlePor: Carlos Duarte
Excelente post. La autoestima es buena hasta cierto punto. Coincido en que demasiada confianza en nosotros mismos nos puede volver miopes ante los cambios. Una buena dosis de humildad puede ser...
View ArticlePor: Pilar
Excelente articulo; genera bastante reflexion sobre el comportamiento. Siento autoestima o soy egocentrista? Creo que mas de uno despues de leer el articulo iniciara la autoevaluacion.
View ArticlePor: Antonio Garay
Con relación a la expresión de “Ama a tú prójimo, como a ti mismo” podemos convertirla convierte en “amate a ti para que el mundo te ame” Y si “te amas mucho el mundo te amará más” Añadiriá como...
View ArticlePor: La principal barrera de la innovación está en la mente del directivo «...
[...] Fuente http://supervivenciadirectiva.com/2010/10/24/la-principal-barrera-de-la-innovacion-esta-en-la-mente-… [...]
View ArticlePor: guillermo ezquiaga
Creo que es así, cuando en realidad esos límites deberían estar en el la capacidad del equipo que lidera.
View ArticlePor: La principal barrera de la innovación está en la mente del directivo |...
[…] en Supervivencia Directiva. Post original aquí. Del mismo autor en este blog: Nadie conoce a nadie: The leadership code 10 formas de […]
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[…] Publicado en Supervivencia Directiva. Post original aquí. […]
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